此次月度安全培训核心目标：

强化意识：时刻提醒员工安全第一，预防为主。

更新知识：介绍新的安全法规、操作规程或设备。

提升技能：训练员工正确使用安全设备、应对紧急情况。

纠正行为：通过案例分析，纠正不安全的行为和习惯。

促进文化：营造“人人讲安全，事事为安全”的企业文化。